Zakelijk
Veiligheid en gezondheid op de werkvloer in gevaar?
Als werkgever bent u verantwoordelijk voor de veiligheid en gezondheid van uw medewerkers. Dus zorgt u voor goede werkomstandigheden en voor maatregelen om – mocht het toch misgaan – direct hulp te verlenen en schade en letsel te voorkomen. Veiligheid op de werkvloer wordt wel, mede vanwege nieuwe technologie en complexere wet- en regelgeving, een specialistische klus.
Beperk uw risico’s en bespaar premie
Als ondernemer heeft u verschillende verzekeringen om de bedrijfsrisico’s af te dekken. Die risico’s worden groter door prijsstijgingen, het veranderende klimaat en cyberaanvallen. En het herstel van schade wordt duurder door prijs- en loonstijgingen. Ook hier heeft de inflatie toegeslagen. En dus worden de premies voor risicoverzekeringen duurder. Het belang van preventie wordt dan ook steeds groter om de premie te drukken.
Pensioen voor zzp'ers
Ook als zzp’er gaat u ooit met pensioen. Of u dan nog moet bijklussen, hangt af van wat u geregeld heeft. Uiteraard heeft u vanaf uw AOW-leeftijd (67 jaar tot en met 2027) recht op AOW. Dat is een mooi begin. Maar geen vetpot. Wilt u meer pensioen? Dan moet u dat zelf regelen. De belangrijkste zaken die u moet weten over pensioen voor zelfstandig ondernemers.
Digitale gijzeling treft steeds meer ondernemers
Steeds meer bedrijven zijn slachtoffer van gijzelsoftware. Dat blijkt uit de cijfers van het CBS. Gijzeling is slechts een van de vormen van cybercriminaliteit, maar wel een met grote gevolgen. Zorg voor digitale veiligheid als u uit de problemen wilt blijven. Uw verzekeraar kan u daarbij helpen.
Miljoenennota: Kabinet wil investeren in duurzaam ondernemerschap
Het kabinet is redelijk optimistisch over de vooruitzichten voor het bedrijfsleven in 2024. Investeren in de economie en in het klimaat houdt Nederland leefbaar, welvarend en concurrerend, aldus de Miljoenennota 2024. Omdat dit de plannen zijn van een demissionair kabinet, hoeven we geen opzienbarende maatregelen te verwachten.
Miljoenennota: Wijzigingen in de belasting voor het mkb
Het is de Miljoenennota van een demissionair kabinet. Toch kunnen ondernemers een aantal wijzigingen in belastingregels en -tarieven verwachten. En dat zijn zeker niet allemaal gunstige wijzigingen.
Miljoenennota : STAP wordt SLIM en 4 andere maatregelen voor werkgevers
Ook in 2024 zal de arbeidsmarkt krap blijven. Personeel is schaars en de loonkosten zullen stijgen. De verwachting is dat de lonen volgend jaar gemiddeld met 5,4 % omhoog zullen gaan. Voor werkgevers veranderen er ook nog een aantal regelingen.
Waarom nu overgaan op elektrisch rijden?
Circa 30 tot 40 grootste gemeenten in Nederland voeren per 1 januari 2025 een zero emissiezone in voor goederenvervoer. In die gebieden mogen alleen vracht- en bestelauto’s komen die geen CO2 en andere schadelijke stoffen uitstoten. Misschien tijd om uit te kijken naar een elektrische bedrijfsauto?
Voorkom teleurstelling en ken de verzekeringsvoorwaarden
Als ondernemer staat u natuurlijk stil bij de risico’s van uw bedrijf en sluit u daarvoor verzekeringen af. Fijn om te weten dat u bij schade een vergoeding krijgt. Toch is dat niet altijd zo. De teleurstelling is groot als de verzekeraar niets uitkeert. U was toch verzekerd?
Hoe kunt u aansprakelijkheid beperken?
Bij het uitvoeren van uw werk kan er altijd iets mis gaan. Als iemand daardoor schade oploopt, kunt u daarvoor aansprakelijk gesteld worden en zo’n schadeclaim kan flink in de papieren lopen. Juist daarom heeft u een aansprakelijkheidsverzekering afgesloten. Maar kunt u daar altijd een beroep op doen?
Zzp’ers meer bewust van risico op arbeidsongeschiktheid
Niet alle ondernemers sluiten een arbeidsongeschiktheidsverzekering af. Dat hoeft ook niet per se. Er zijn verschillende mogelijkheden om uw inkomen te beschermen. Dat iedereen zijn eigen keuzes maakt, is prima. Maar welke keuzes pakken in uw situatie het beste uit? Het gesprek daarover kunt u met ons voeren.
Wat betekent het nieuwe pensioenstelsel voor zzp’ers?
Eerder bespraken we al de gevolgen van het nieuwe pensioenstelsel voor werkenden en daarmee voor werkgevers. Maar ook voor zzp’ers verandert er iets door de Wet toekomst pensioenen (Wtp). Wat zijn de nieuwe mogelijkheden?